Kontoret til lederen er kjennetegnet til selskapet, derfor bør atmosfæren i den være komfortabel og status. Utsmykningen av et slikt rom er oftest utført i bedriftsstil, men andre alternativer som er mer tilfredsstillende for myndighetenes smak er ikke utelukket.
Uansett hvordan utformingen er utført, er utformingen av lederens kontor, interiøret ganske enkelt forpliktet til å bære informasjon om typen virksomhet til selskapet, forretningskvalitetene til sjefen og hans stilistiske preferanser. Naturligvis vil situasjonen på kontoret til ordføreren og sjefredaktøren for en glamorøs utgivelse være svært annerledes. Den lyse individualiteten til eieren kan ikke annet enn å påvirke de indre egenskapene til rommet.
Så den konservative lederen vil velge den klassiske stilen. I dette tilfellet er kontoret hans utstyrt i de beste tradisjonene til husene til den russiske adelen. Veggpaneler i mørkt tre og solide møbler i klassisk form, også laget av verdifullt tre og ekte skinn, vises i rommet. Herresettet inkluderer luksuriøse gardiner laget av kraftig stoff og gulvtepper. Av de dekorative elementene på kontoret til en slik leder er det vanligvis malerier og små skulpturer.
Mer moderne sjefer er mer komfortable med å jobbe i et helt annet miljø. De foretrekker moderne design fremfor pretensiøs innredning. trender og teknologiske nyvinninger. I dag er det mote å flytte kontorer til de åpne områdene i tidligere industriområder. Designbyråer og arkitektfirmaer er veldig glad i å bosette seg i slike bygg. De tiltrekkes av den uvanlige utsmykningen av åpne loft, deres shabby murstein-og-betongvegger, takbjelker og industriell type belysning. Alle ansatte, inkludert sjefen, er plassert på samme plass. I beste fall er sistnevntes kontor tildelt et eget rom, omsluttet av glassvegger og isolert med persienner. Oftest er stedene til alle ansatte ganske enkelt atskilt med lys partisjoner.
tilbake til oversikt ↑Kontordesign av en kvinnelig leder
Moderne selskaper i dag ledes i økende grad av kvinner. De administrerer med suksess både avdelinger og hele selskaper. Spesifikasjonene til arbeidet deres krever riktig utforming av kontoret.
Hvordan lage et kontor for en forretningskvinne
For å dekorere kontoret til en forretningskvinne, må du følge følgende prinsipper:
1. Bruk elegante lyse linjer i innredningen.
2. Kombiner skjønnhet og funksjonalitet innendørs.
3. Vær moderat i detaljer.
4. Fleksibelt soner plassen.
Fargen på veggene på kontoret til en kvinnelig leder
Fargeskjemaet i et slikt rom er ikke lett. Generelle trender foreslår å bo på lyse varme nyanser.Perle og beige er veldig bra i denne sammenhengen. Kvinner i lederstillinger forblir imidlertid uforutsigbare, noe som betyr at ingenting vil hindre dem i å ta et ekstraordinært valg, for eksempel til fordel for mørke eller generelt lyse farger. Og det blir slett ikke tull.
Møbler
I utformingen av kontoret til en kvinnelig leder er det å foretrekke å bruke lyse møbler. En konservativ vertinne kan godt ha et ønske om å plassere et sett og andre møbler laget av naturlig tre på kontoret hennes. Avanserte forretningskvinner foretrekker moderne glassmodeller. I stedet for massive bord på kontorene deres er det byråbord. De bringer med seg et snev av eleganse. Stativ er et obligatorisk element i innredningen, og de må også inngå harmonisk i det generelle fargeskjemaet til innredningen. Hovedkravet for møbler av denne typen er rekkevidde og enkel plassering.
Hvordan sone plass
Kontoret til en kvinnelig leder bør ha flere obligatoriske områder som skal sikre funksjonaliteten til rommet. Den første vil selvfølgelig fungere. Det blir et bord og en stol for en forretningskvinne. Selv på kontoret må du organisere et møteområde, tildele et sted for å motta besøkende og utstyre et rekreasjonsområde. Et viktig øyeblikk i innredningen av "kvinners" kontor vil være tilbehør. Hovedkravet til detaljene i det enkelte miljø er nøytralitet og måtehold. Eksperter anbefaler ikke å fylle offisielle lokaler med ting av religiøs art, hedenske symboler og lignende. Men et speil og persienner med et hyggelig blomstermønster vil være veldig nyttig. De vil fullt ut samsvare med stilen til eieren av dette området.
Kontordesign av en mannlig leder
"Den rolige bakgrunnsdesignen til lederens kontor vil understreke soliditeten til resten av situasjonen"
Sjefer i store selskaper er alltid målrettede mennesker, med ekstraordinære evner, som ikke er fremmed for evnen til å organisere arbeidet. Miljøet på kontoret til en mannlig sjef bør nøyaktig formidle disse egenskapene, pluss ha en atmosfære av prestisje og stabilitet.
Hvis dette er kontoret til sjefen for et selskap, må det absolutt imponere kundene og snakke med hele sitt utseende om velstanden til virksomheten og høyden på eierens stilling. Det er optimalt å designe det i ånden til udødelige klassikere, som innebærer bruk av utelukkende naturlige og høykvalitetsmaterialer, og fylle rommet med utsøkte dekorelementer.
Pregede bakgrunnsbilder av diskrete farger kan vises på veggene, og tiltrekker seg med en rekke teksturer. Den rolige bakgrunnsdesignen til lederens kontor vil understreke soliditeten i resten av situasjonen. Klassiske møbler og annet kontortilbehør vil se veldig fordelaktig ut i et slikt kutt.
Ved etterbehandling av gulvet er det bedre å holde seg på en mørk parkettplate. Som en siste utvei kan du bruke laminat.
Unge ledere foretrekker moderne interiørstiler, så kontorene deres glitrer med glass og metall.
Lederens kontor skal ha:
1. Desktop.
2. Komfortabel justerbar stol.
3. Saker for dokumentasjon.
Møterommet er innredet med et ovalt bord og komfortable stoler.
Atmosfæren på kontoret skal ikke «trykke». Kremfarger og gule farger i innredningen vil bidra til å skape en avslappende atmosfære. En slik bakgrunn krever ganske enkelt møbler i svarte eller hvite toner. Resultatet er et meget imponerende interiør.
Kontoret til en mannlig leder bør ikke ha mange dekorative detaljer. Samlinger av våpen, jakttrofeer og andre "svakheter" til eieren bør forbli i landstedet hans. I et arbeidsmiljø vil de bare distrahere fra å løse presserende problemer. Men brev, diplomer, priser og andre symboler på selskapets suksess, tvert imot, vil tjene velstandens sak.
Det er viktig å holde orden på skrivebordet. En bærbar PC, en telefon, et familiebilde - det er sannsynligvis alt som kan være på den sammen med arbeidspapirer.
For å understreke at eieren av kontoret er en mann, vil tekniske innovasjoner og ingeniørkommunikasjon hjelpe. Utformingen av hovedkontoret krever kun de mest avanserte klimakontroll- og belysningssystemene.
tilbake til oversikt ↑Hvordan dekorere et lite kontor
Selve konseptet "direktørkontor" innebærer allsidigheten til lokalene. Her holdes møter, forhandlinger og hovedarbeidet. Små bedrifter kan imidlertid ikke tildele tilstrekkelig plass til ledere, noe som betyr at det må organiseres etter litt andre standarder. Det er veldig viktig å gjøre et lite kontor ikke bare funksjonelt og praktisk, men også komfortabelt, og for dette må du jobbe hardt med hvert element i situasjonen. Hovedmålet med designarbeid er å skape en edel atmosfære i sin respektabilitet fra et minimum antall møbler, dekorative elementer og tilbehør.
Hi-tech stil vil slå rot på et slikt kontor best av alt. Hvis du kreativt nærmer deg implementeringen, vil det tillate deg å organisere plassen veldig riktig. Det vil til og med være mulig å avgrense det i flere viktige soner isolert av mobile partisjoner. Dette vil tillate i utformingen av et lite lederkontor å utstyre et forhandlingsområde, finne et sted for nåværende arbeid og til og med skjære ut noen få firkanter for et komfortabelt opphold.
Du må fylle plassen med møbler laget av metall, plast, glass. Det vil bringe letthet og luftighet til atmosfæren. Skrivebordet, med en jevn konfigurasjon uten hjørner, er mer rasjonelt å plassere nærmere vinduet. En stol og en elegant bokhylle for litteratur er plassert i samme område.
Legg til plass til rommet og lys finish. Etterbehandlingsmaterialer i denne serien er ikke mangelvare i dag.
tilbake til oversikt ↑Generelle regler for arrondering av lederkontoret
"Designprosjektet for lederens kontor er utarbeidet med dannelse av minst tre separat fungerende seksjoner: et arbeidsområde, et rådgivende eller forhandlingsområde, et hvilested"
Hodet skal være i et eget rom, organisert i henhold til alle forretningsstandarder. Det er ønskelig at det er et romslig rom, da vil det være mye lettere å designe funksjonelle områder i det. Designprosjektet til lederens kontor er utarbeidet med dannelse av minst tre separat fungerende seksjoner:
1. Arbeidsområde.
2. Konsultasjons- eller forhandlingsområde.
3. Hvilested.
Den første har et stort bord og en lederstol. I det andre er et annet langbord plassert for møter, omgitt av stoler. Hvis rommet er lite og det ikke er mulig å tildele en egen deliberativ sone, plasseres forhandlingsbordet rett ved siden av det sjefete.
Et sted for avslapning er innredet med komfortable polstrede møbler, fordi sjefen også trenger å ta pauser fra jobben og slappe av. Hvis kvadraturen tillater det, er det bedre å flytte avslapningssonen inn i et lite, men separat rom, og dele resten av funksjonsområdene med mobile skillevegger.
tilbake til oversikt ↑Konklusjon
Tidene da myndighetenes kontorer ble laget under karbonpapir har sunket i glemmeboken. Variasjonen av stilløsninger som finnes i dag lar deg virkelig designe hovedkontoret i en eksklusiv versjon. Dette er en flott mulighet ikke bare til å skille seg ut blant konkurrentene, men også til å gjøre det riktige inntrykket på partnere og besøkende. Unngå stereotypier. Nå skader pompositeten i atmosfæren, understreket av eikebordet, parketten og tepper, eieren mer enn hjelper ham til å jobbe med suksess, så det er bedre å overlate innredningen til det offisielle interiøret til spesialister.
tilbake til oversikt ↑Fotogalleri - interiørdesign av hodet:
Video