Ang opisina ng pinuno ay ang tanda ng kumpanya, samakatuwid, ang kapaligiran sa loob nito ay dapat na komportable at katayuan. Ang dekorasyon ng naturang silid ay madalas na ginagawa sa isang istilo ng korporasyon, gayunpaman, ang iba pang mga pagpipilian na mas kasiya-siya sa panlasa ng mga awtoridad ay hindi ibinukod.
Hindi mahalaga kung paano ginawa ang disenyo, ang disenyo ng opisina ng manager, ang interior nito ay obligado lamang na magdala ng impormasyon tungkol sa uri ng aktibidad ng kumpanya, ang mga katangian ng negosyo ng boss at ang kanyang mga kagustuhan sa istilo. Naturally, ibang-iba ang sitwasyon sa opisina ng mayor at editor-in-chief ng isang glamorous publication. Ang maliwanag na sariling katangian ng may-ari ay hindi makakaapekto sa mga panloob na katangian ng silid.
Kaya pipiliin ng konserbatibong pinuno ang klasikong istilo. Sa kasong ito, ang kanyang opisina ay nilagyan ng pinakamahusay na mga tradisyon ng mga bahay ng maharlikang Ruso. Lumilitaw sa silid ang mga dark wood wall panel at solidong klasikal na hugis na kasangkapan, na gawa rin sa mahalagang kahoy at tunay na katad. Kasama sa set ng mga ginoo ang mga mararangyang kurtina na gawa sa mabibigat na tela at mga karpet sa sahig. Sa mga pandekorasyon na elemento sa opisina ng naturang pinuno, karaniwang may mga kuwadro na gawa at maliliit na eskultura.
Ang mas modernong mga boss ay mas komportable na magtrabaho sa isang ganap na naiibang kapaligiran. Mas gusto nila ang modernong disenyo kaysa sa mapagpanggap na palamuti. uso at mga makabagong teknolohiya. Ngayon ay naka-istilong ilipat ang mga opisina sa mga bukas na espasyo ng mga dating pang-industriya na lugar. Ang mga design bureaus at architectural firms ay gustung-gustong manirahan sa naturang mga gusali. Naaakit sila sa hindi pangkaraniwang dekorasyon ng mga bukas na loft, ang kanilang mga sira-sirang brick-and-concrete na pader, beamed ceiling at pang-industriyang uri ng ilaw. Ang lahat ng empleyado, kabilang ang boss, ay matatagpuan sa parehong espasyo. Sa pinakamainam, ang opisina ng huli ay inilalaan sa isang hiwalay na silid, na napapalibutan ng mga dingding na salamin at insulated na may mga blind. Kadalasan, ang mga lugar ng lahat ng empleyado ay pinaghihiwalay lamang ng liwanag mga partisyon.
bumalik sa index ↑Disenyo ng opisina para sa isang babaeng manager
Ang mga modernong kumpanya ngayon ay lalong pinamumunuan ng mga kababaihan. Matagumpay nilang pinamamahalaan ang parehong mga departamento at buong mga korporasyon. Ang mga detalye ng kanilang trabaho ay nangangailangan ng naaangkop na disenyo ng opisina.
Paano gumawa ng opisina para sa isang babaeng negosyante
Upang palamutihan ang opisina ng isang babaeng negosyante, kailangan mong sumunod sa mga sumusunod na prinsipyo:
1. Gumamit ng magagandang magaan na linya sa palamuti.
2. Pagsamahin ang kagandahan at functionality sa loob ng bahay.
3. Maging katamtaman sa mga detalye.
4. Flexibly zone ang espasyo.
Ang kulay ng mga dingding sa opisina ng isang babaeng pinuno
Ang scheme ng kulay sa gayong silid ay hindi madali. Ang mga pangkalahatang uso ay nagmumungkahi na manatili sa magaan na mainit na lilim.Ang perlas at beige ay napakahusay sa kontekstong ito. Gayunpaman, ang mga kababaihan sa mga posisyon ng pamumuno ay nananatiling hindi mahuhulaan, na nangangahulugan na walang makakapigil sa kanila na gumawa ng isang pambihirang pagpipilian, halimbawa, pabor sa madilim o sa pangkalahatan ay maliliwanag na kulay. At hindi ito magiging katarantaduhan.
Muwebles
Sa disenyo ng opisina ng isang babaeng pinuno, mas mainam na gumamit ng light-colored na kasangkapan. Ang isang konserbatibong babaing punong-abala ay maaaring magkaroon ng pagnanais na maglagay ng isang set at iba pang mga kagamitan sa muwebles na gawa sa natural na kahoy sa kanyang opisina. Mas gusto ng mga advanced na kababaihan sa negosyo ang mga modernong modelo ng salamin. Sa halip na malalaking mesa sa kanilang mga opisina ay mayroong mga mesa ng bureau. Dala nila ang isang dampi ng gilas. Ang mga rack ay isang obligadong elemento ng palamuti at kailangan din nilang maayos na maipasok sa pangkalahatang scheme ng kulay ng palamuti. Ang pangunahing kinakailangan para sa mga muwebles ng ganitong uri ay maabot at kadalian ng pagkakalagay.
Paano i-zone ang espasyo
Ang opisina ng isang babaeng manager ay dapat magkaroon ng ilang mga mandatory na lugar na dapat tiyakin ang pag-andar ng silid. Ang una ay, siyempre, nagtatrabaho. Magkakaroon ng mesa at upuan para sa isang babaeng negosyante. Kahit na sa opisina, kakailanganin mong ayusin ang isang lugar ng pagpupulong, maglaan ng isang lugar para sa pagtanggap ng mga bisita, at magbigay ng kasangkapan sa isang lugar ng libangan. Ang isang mahalagang sandali sa palamuti ng opisina ng "kababaihan" ay magiging mga accessories. Ang pangunahing kinakailangan para sa mga detalye ng indibidwal na kapaligiran ay neutralidad at moderation. Hindi inirerekomenda ng mga eksperto na punan ang mga opisyal na lugar ng mga bagay na may kaugnayan sa relihiyon, mga simbolo ng pagano, at iba pa. Ngunit ang isang salamin at mga blind na may kaaya-ayang pattern ng bulaklak ay magiging lubhang kapaki-pakinabang. Sila ay ganap na tumutugma sa estilo ng may-ari ng lugar na ito.
Disenyo ng opisina ng isang lalaking pinuno
"Ang kalmadong disenyo ng background ng opisina ng manager ay magbibigay-diin sa katatagan ng natitirang sitwasyon"
Ang mga pinuno sa malalaking kumpanya ay palaging may layunin na mga tao, na may mga pambihirang kakayahan, na hindi alien sa kakayahang mag-organisa ng trabaho. Ang kapaligiran sa opisina ng isang lalaking boss ay dapat na tumpak na ihatid ang mga katangiang ito, kasama, magdala ng isang kapaligiran ng prestihiyo at katatagan.
Kung ito ang opisina ng pinuno ng isang korporasyon, tiyak na dapat nitong mapabilib ang mga customer at magsalita sa lahat ng hitsura nito tungkol sa kaunlaran ng negosyo at taas ng posisyon ng may-ari nito. Pinakamainam na idisenyo ito sa diwa ng walang kamatayang mga klasiko, na kinabibilangan ng paggamit ng eksklusibong natural at de-kalidad na mga materyales, at punan ang silid ng mga katangi-tanging elemento ng palamuti.
Ang mga embossed na wallpaper ng mga maingat na kulay ay maaaring lumitaw sa mga dingding, na nakakaakit ng iba't ibang mga texture. Ang mahinahong disenyo ng background ng opisina ng manager ay magbibigay-diin sa katatagan ng natitirang sitwasyon. Ang mga klasikong kasangkapan at iba pang mga accessory sa opisina ay magiging kapaki-pakinabang sa gayong hiwa.
Sa pagtatapos ng sahig, mas mainam na manatili sa isang madilim na kulay na parquet board. Bilang isang huling paraan, maaari mong gamitin nakalamina.
Mas gusto ng mga batang executive ang mga modernong interior style, kaya ang kanilang mga opisina ay kumikinang sa salamin at metal.
Ang opisina ng tagapamahala ay dapat mayroong:
1. Desktop.
2. Kumportableng adjustable na upuan.
3. Mga kaso para sa dokumentasyon.
Ang meeting room ay nilagyan ng oval table at mga komportableng upuan.
Ang kapaligiran ng opisina ay hindi dapat "pindutin". Ang mga kulay na cream at dilaw sa palamuti ay makakatulong na lumikha ng isang nakakarelaks na kapaligiran. Ang ganitong background ay nangangailangan lamang ng mga kasangkapan sa itim o puting tono. Ang resulta ay isang napaka-kahanga-hangang interior.
Ang opisina ng isang lalaking pinuno ay hindi dapat magkaroon ng maraming detalye ng dekorasyon. Ang mga koleksyon ng mga armas, mga tropeo ng pangangaso at iba pang "kahinaan" ng may-ari ay dapat manatili sa kanyang bahay sa bansa. Sa isang nagtatrabaho na kapaligiran, sila ay makagambala lamang sa paglutas ng mga problema sa pagpindot. Ngunit ang mga liham, diploma, parangal at iba pang mga simbolo ng tagumpay ng kumpanya, sa kabaligtaran, ay magsisilbing dahilan ng kaunlaran.
Mahalagang panatilihin ang kaayusan sa desktop. Isang laptop, isang telepono, isang larawan ng pamilya - iyon lang marahil ang maaaring nakalagay kasama ng mga papeles sa trabaho.
Upang bigyang-diin na ang may-ari ng opisina ay isang lalaki, makakatulong ang mga teknikal na inobasyon at komunikasyon sa engineering. Ang disenyo ng executive office ay nangangailangan lamang ng pinaka-advanced na climate control at lighting system.
bumalik sa index ↑Paano palamutihan ang isang maliit na opisina
Ang mismong konsepto ng "opisina ng direktor" ay nagpapahiwatig ng kakayahang magamit ng mga lugar. Ang mga pagpupulong, negosasyon at ang pangunahing gawain ay ginaganap dito. Gayunpaman, ang mga maliliit na kumpanya ay hindi maaaring maglaan ng sapat na espasyo sa mga tagapamahala, na nangangahulugan na ito ay kailangang ayusin ayon sa bahagyang magkakaibang mga pamantayan. Napakahalaga na gumawa ng isang maliit na opisina hindi lamang gumagana at praktikal, ngunit komportable din, at para dito kailangan mong magtrabaho nang husto sa bawat elemento ng sitwasyon. Ang pangunahing layunin ng gawaing disenyo ay upang lumikha ng isang marangal na kapaligiran sa pagiging kagalang-galang nito mula sa isang minimum na bilang ng mga item sa muwebles, pandekorasyon na elemento at accessories.
Hi-tech na estilo ay mag-ugat sa tulad ng isang opisina pinakamahusay sa lahat. Kung malikhain mong lapitan ang pagpapatupad nito, ito ay magbibigay-daan sa iyo upang ayusin ang espasyo nang wasto. Magiging posible pa ring i-delimitahan ito sa ilang mahahalagang zone na ibinukod ng mga mobile partition. Ito ay magpapahintulot sa disenyo ng isang maliit na executive office na magbigay ng kasangkapan sa isang lugar ng negosasyon, makahanap ng isang lugar para sa kasalukuyang trabaho, at kahit na mag-ukit ng ilang mga parisukat para sa isang komportableng pananatili.
Kailangan mong punan ang espasyo ng mga muwebles na gawa sa metal, plastik, salamin. Ito ay magdadala ng liwanag at hangin sa kapaligiran. Ang desktop, na may makinis na walang sulok na configuration, ay mas makatwiran na ilagay nang mas malapit sa window. Ang isang upuan at isang eleganteng aparador ng mga aklat para sa literatura ay inilalagay sa parehong lugar.
Magdagdag ng espasyo sa silid at magaan na pagtatapos. Ang mga materyales sa pagtatapos sa hanay na ito ay hindi kulang sa supply ngayon.
bumalik sa index ↑Pangkalahatang tuntunin para sa pag-zoning sa opisina ng tagapamahala
"Ang disenyo ng proyekto para sa opisina ng tagapamahala ay iginuhit sa pagbuo ng hindi bababa sa tatlong magkakahiwalay na gumaganang mga seksyon: isang lugar ng trabaho, isang lugar ng deliberasyon o negosasyon, isang lugar ng pahinga"
Ang ulo ay dapat nasa isang hiwalay na silid, na nakaayos ayon sa lahat ng mga pamantayan ng negosyo. Ito ay kanais-nais na ito ay isang maluwang na silid, kung gayon ito ay magiging mas madaling magdisenyo ng mga functional na lugar sa loob nito. Ang disenyo ng proyekto ng opisina ng tagapamahala ay iginuhit sa pagbuo ng hindi bababa sa tatlong magkakahiwalay na gumaganang mga seksyon:
1. Lugar ng trabaho.
2. Consultative o negotiation area.
3. Lugar ng pahinga.
Ang una ay may malaking mesa at isang executive chair. Sa pangalawa, isa pang mahabang mesa ang inilalagay para sa mga pagpupulong, na napapalibutan ng mga upuan. Kung ang silid ay maliit at hindi posible na maglaan ng isang hiwalay na deliberative zone, pagkatapos ay ang negotiating table ay inilalagay sa tabi mismo ng bossy.
Ang isang lugar para sa pagpapahinga ay nilagyan ng kumportableng upholstered na kasangkapan, dahil kailangan din ng boss na magpahinga mula sa trabaho at magpahinga. Kung pinapayagan ang quadrature, mas mahusay na ilipat ang relaxation zone sa isang maliit, ngunit hiwalay na silid, at hatiin ang natitirang bahagi ng mga functional na lugar na may mga mobile partition.
bumalik sa index ↑Konklusyon
Ang mga panahon kung saan ang mga opisina ng mga awtoridad ay ginawa sa ilalim ng carbon paper ay nalubog sa limot. Ang iba't ibang mga solusyon sa istilo na umiiral ngayon ay talagang nagbibigay-daan sa iyo upang idisenyo ang punong tanggapan sa isang eksklusibong bersyon. Ito ay isang mahusay na pagkakataon hindi lamang upang tumayo sa mga kakumpitensya, ngunit din upang gumawa ng tamang impression sa mga kasosyo at mga bisita. Iwasan ang mga stereotype. Ngayon ang kapurihan sa kapaligiran, na binibigyang diin ng oak table, parquet at carpets, ay nakakapinsala sa may-ari nang higit pa kaysa tumutulong sa kanya na matagumpay na magtrabaho, kaya mas mahusay na ipagkatiwala ang palamuti ng opisyal na interior sa mga espesyalista.
bumalik sa index ↑Photo gallery - panloob na disenyo ng ulo:
Video